提了好多年才找到的新人,今年下半年一次來了二個,
雖然都是NEW NEW,就從頭開始吧!
讓我困擾的沒有時間手把手教,也要想辦法克服,
特別是我在11月居家上班後,
不只交接,連代查問題都是難事。

看著George的帶法,似乎要放權下去才能讓新人成長,
除了資料治理、UNICA,綜作的程式也要交待下去了,
程式碼、環境、流程說明….

畢竟有實作才會有成長呀!